第220章 让子弹先飞一会儿(1 / 2)
岑立坚今天心情不错,早上哼着小曲走进了办公室。</p>
虽然工作很难做,但是生活也得过嘛!</p>
不过很快他就笑不出来了。</p>
各种不好的消息传来。</p>
下面的几个大区经理像是约好了一样,罢工了。</p>
“岑总,我来是跟你说一声的,说完之后,我也回去休息了。”</p>
让岑立坚愕然的是有一个人怪好的经理还来提醒自己一声。</p>
这下子,岑立坚脑子都要炸了。</p>
昨天被人人购阻击成那副样子,今天如果这帮人再罢工,那拉手真的可以不用干了。</p>
他一定会被立即召回BJ总部,然后丢工作。</p>
嘴里发苦的饶广平把手中的通知书揉了一团随意一扔,走出了大厦,外面的阳光很刺眼。</p>
岑立坚脑海里顿时冒出这两个字。</p>
赤裸裸的逼宫。</p>
其他地区也在如火如荼的扩张,根本支援不了人手。</p>
“《辞退通知书》”</p>
“让我走也可以,你们把我开了,总要给我补偿吧?”</p>
饶广平拿起文件只是扫了一眼,脑子轰的一声就炸开了。</p>
“草,那老子去劳动局告他们。”</p>
人事依旧面无表情:“岑总回Bj了,这几天都不在沪上。”</p>
人事冷笑一声:“饶经理,您仍然在试用期内,在试用期内开除是不需要支付您任何补偿的。”</p>
人事板着一张脸,点点头:“喏,这个伱得签一下。”</p>
“绕广平先生:感谢您在职期间的工作付出!”</p>
否则,就只能他被废。</p>
逼宫!</p>
“没用的,确切来说他们虽然很脏,但是没有违规,岑立坚也躲着不见我。”</p>
赶忙拉出将要出办公室门的经理,岑立坚问道:“什么情况?昨天不是都说好了吗,怎么过了一夜就翻脸了。”</p>
回到老板椅上重新坐下后,岑立坚叹了口气:“饶广平这小子也的确有些讨人厌,不怪大家不喜欢他,走了也好,有利于团结。”</p>
冷静之后,岑立坚发现自己几乎没有其他选择。</p>
想了想后,岑立坚对那位经理道:“你先打电话让他们回来上班,事情我已经知道了,这两天我会找借口想办法的。”</p>
良久,饶广平才声音低落道:“我也一起被炒了。”</p>
“抱歉,这是公司的最终决定,您如果赖着不走的话,我只能报警。”</p>
“你说啊,你哑巴了吗?”</p>
饶广平有些纳闷的走进人事的办公室:“有什么急事吗?这么着急的把我从外面喊回来。”</p>
“鉴于你在试用期内的表现,公司认为你不能胜任大区经理的岗位,现决定予以辞退,请在本日内办理离职手续,一并结算试用期内工资。”</p>
咯噔!</p>
“好,好,好!”饶广平被气笑了:“故意躲着我是吧?我不见到他不会走的。”</p>
饶广平知道自己被耍了。</p>
劈头盖脸就是一顿骂:“妈的,饶广平什么情况啊,卸磨杀驴是吧?让我跟你一起过来,反手又给我炒了?”</p>
“那不行,开我可以,但必须给补偿。”</p>
但凡是有点脾气的领导遇到这种事是真的无法忍,但是没办法,刚来沪上开站的拉手没有其他人员储备。</p>
饶广平又补了一句:“我们被耍了。”</p>
瞪了他一眼岑立坚道:“我如果不办,到时候你们不还是可以罢工?”</p>
饶广平当场就爆了粗口:“我草,岑立坚人呢,我来问问他什么意思,当初好声好气的把我挖过来,还没到两天就要辞了?”</p>
“岑总不会诓我们吧?”那经理笑着道。</p>
“我刚从人事办公室出来,她说试用期内被辞退没有补偿的。”</p>
没一会儿,手机响了起来。</p>
…………</p>
那经理左张右望,看着周围没啥人,凑过来小声道:“昨天晚上散会后我们去聚餐,一帮人又聊了起来,张力越说越激动,最后大家商量好了,如果饶广平还在公司,大家就不干了。”</p>
“草你妈,还是人吗?我们可是同一期培训营出来的。不是你夸的天花烂坠,我会来这破地方受这气?”</p>
只能找个理由废了饶广平。</p>
对面这下子不说话了。</p>
“那我们怎么办?我下个月就要结婚了,现在丢了工作我怎么跟人说?”电话那头声音有些激动。</p>
“对不起!”</p>
“对不起就完了?你把我们带过来,不对我们负责?出了问题不给我们撑腰,一句对不起就完了?”</p>
饶广平懒得再听,直接挂了电话。</p>
…………</p>
“高总,我们大区原来跟在饶广平身后一起跳槽拉手网的小周,刚刚打电话过来,说被拉手网耍了。拉手网那边忽悠他们过去以后,又给他们开了,他问我还能回来不?”</p>
似乎早已经预料到这种情形的高松斌笑了笑,反问:“你觉得呢?”</p>
对面的大区经理讪讪一笑:“不能……吧?”</p>
“当然不能,我要放他回来了,就会起一个非常不好的头,仿佛在告诉那些忠诚坚守岗位的员工,似乎做错事是不需要付代价的。如果大家都这么想,以后这个队伍我还怎么带?”高松斌道:“路是他自己选的,没人逼他,更没有人拿枪指着他的脑袋。大家都是成年人,做错了事,该承受的代价还是要承受的。”</p>
挂了电话的高松斌敏锐觉察到这是一次绝佳的宣传,新鲜出炉血淋淋无比真实的案例。</p>
“千万不要相信猎头或者其他竞争对手给你许诺的现有工资的多少倍薪水。这不合理,你们难道为了短期的两三倍工资就去吗?去了之后你能做什么?你做的事情能值这个价吗?对方又认可不认可你的工作成果?”</p>
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